活动组织是公务员日常工作的主要内容，是完成职责的基本功之一。

　　考察考生组织协调能力是2008年国家机关公务员面试的命题的又一特点。在2008年国家机关公务员面试命题中涉及活动组织的题目主要有：

　　1、单位的新员工培训,包括企业文化,团队精神,工作流程.你怎么组织

　　2、1）领导上午交给你一项工作,你已经觉得很困难了,但下午又布置给你一项任务,你怎么 办?2）领导让你执行任务 但给你的指示让你执行任务比较困难 你怎么办

　　3、现在越来越多的外国人来中国学汉语，你是教育局的工作人员，领导让你组织一次外国人汉语风采的活动，你怎么安排？

　　4、单位表彰先进个人，具体由你负责先进材料的审核，结果有人反映某个受表彰的人材料有问题，你怎么做？

　　5、你单位属于窗口单位，平时会接到很多群众来电，但也有不少来电是和本部门工作无关的事情，严重影响了本部门工作，你怎么处理。

　　6、新劳动合同法刚刚颁布，学生会要组织一个针对毕业生的宣传活动，由你来负责，你怎么组织这次活动。

　　7、如何推广一个政策法规

　　8、工作环境和团队不如你想象的那样怎么处理9、有领导来检查你分管的工作怎么处理

　　10、某地苹果质量好，有苹果展销会，你怎么组织？

　　11、进行单位各部门信息公开评比，如何调查获得准确信息。

　　12、。单位推出新的便民措施，来电来访咨询的很多，怎么办。

　　13、组织一次扶贫活动？

　　14、组织一次暗访调研？

　　15、请你结合自己的职位做一次调研 说明调研的步骤什么的

　　16、。群众反映某一产品存在安全问题，领导让你做个调查，你如何组织？

　　17、如果你作为工作人员陪同一位老专家外出考察，你需要做些什么？

　　18、如果某河道突发污染事故，领导派你调查原因，你如何做？

　　19、有群众举报附近的工厂有违规排污行为，领导让你负责此事，你如何展开调查？

　　20、组织一次大学生下基层（农村等）前的培训。

　　21、如果你能考入国税系统，领导让你和其他处室，开展一次城乡共建，诚信税务（好象是这个）活动的策划，你的策划是什么？你觉得这次策划的重点是什么？请谈谈

　　22、让你组织一次促进下级向上级反应情况的会议，你怎样使与会人员敢说话，说真话？

　　活动组织能力欠缺是影响考生面试的成绩“绊脚石”。面试活动组织类题目来源于实践，大多数考生由于没有从事过具体的组织活动，因而对活动组织的过程不了解，导致对回答这类问题回答要点不全面，对计划、实施、总结阶段的工作内容不明确。

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